*** LA CONSTRUCCIÓN DE LA PAZ EN EL EDOMÉX REQUIERE TRABAJO COORDINADO Y CONSTANTE: DELFINA GÓMEZ
*** ADMITE DIPUTACIÓN PERMANENTE REINCORPORACIÓN DE 27 CONGRESISTAS
*** SERVICIO Y GESTIÓN, BASES DEL SINDICALISMO UNIVERSITARIO
*** UAEMÉX PRIMERA UNIVERSIDAD EN CERTIFICAR EN NIVEL ORO TRES ESPACIOS EN IGUALDAD LABORAL Y NO DISCRIMINACIÓN
*** EL MUNICIPIO BUSCA RESULTADOS CONTUNDENTES A FAVOR DE LAS TOLUQUEÑAS
*** POLICÍA TOLUQUEÑA, PRIMER FRENTE CONTRA LA DELINCUENCIA
*** GOBIERNO DE ECATEPEC TENDRÁ FUNCIONARIOS DE TERRITORIO, ANUNCIA AZUCENA
INICIAMOS:
AL ANUNCIAR la senadora Ana Lilia Rivera Rivera y el senador José Antonio Cruz Álvarez que realizarán en Tlaxcala una mesa para analizar y reflexionar sobre la reforma al Poder Judicial con todos los sectores sociales del estado, la presidenta del Senado de la República explicó que el objetivo particular de este encuentro es que las y los asistentes escuchen, “de viva voz, de quienes habrán de discutir” el contenido de las modificaciones a 16 artículos de la Constitución Política.
Al precisar que esta reforma a la Carta Magna no sólo tiene que ver con la organización, recursos y la disciplina interna del Poder Judicial, sino que se trata de una modificación “en esencia” de uno de los tres pilares que sostienen al Estado mexicano, dejó en claro:
“No es sólo una reforma constitucional, estamos frente a una reforma de Estado. Haremos realidad lo que establece ya el artículo 39 de la Constitución: todo el poder emana del pueblo”, sostuvo la legisladora.
En conferencia de prensa en esa entidad, los integrantes del Grupo Parlamentario de Morena en el Senado de la República explicaron que se tratará de un ejercicio “plural, democrático y abierto”, que va de acuerdo con la encomienda de la presidenta electa, Claudia Sheinbaum, de informar a la sociedad sobre este importante tema.
Detallaron que esta mesa se realizará el próximo viernes 28 de junio, de las 10 a las 14 horas, en el Teatro Universitario de la Universidad Autónoma de Tlaxcala.
Además de los varios sectores de la sociedad que serán invitados, también participarán en el encuentro académicos e integrantes del Poder Judicial del Estado de Tlaxcala, para informar con claridad sobre el tema y para escuchar a todos los asistentes.
Por su parte, el senador José Antonio Cruz Álvarez Lima defendió que la reforma al Poder Judicial, que comenzará su proceso legislativo en la Cámara de Diputados, cuenta con legitimidad y responde a la insatisfacción de las y los mexicanos con ese Poder de la Unión.
“Esta responsabilidad corresponde a todos”, enfatizó; “esto va a repercutir en los estados y en los congresos locales. Ustedes tendrán que vigilar, junto con todos los ciudadanos, que las personas que se elijan correspondan a un nuevo espíritu del ejercicio de la justicia”, expresó.
LA CONSTRUCCIÓN DE LA PAZ EN EL EDOMÉX REQUIERE TRABAJO COORDINADO Y CONSTANTE: DELFINA GÓMEZ
LA GOBERNADORA del Estado de México Delfina Gómez Álvarez encabezó la Mesa de Coordinación para la Construcción de la Paz, donde hizo hincapié en que la construcción de la paz requiere un trabajo coordinado y constante por parte de los municipios, estado y federación.
“Iniciamos esta semana en reunión de la Mesa de Coordinación para la Construcción de la Paz, dando seguimiento a las estrategias de seguridad emprendidas, en conjunto, por los tres órdenes de gobierno. La labor coordinada de todas las autoridades, municipales, estatales y federales permite que avancemos en lograr un #EstadoDeMéxico más tranquilo y seguro para los mexiquenses. Tenemos #ElPoderDeServir y así lo seguiremos haciendo. Tengan todos un excelente lunes”, publicó la Gobernadora Delfina Gómez Álvarez en sus redes sociales.
En la reunión 120 de este año destacó la participación de Horacio Duarte Olivares, Secretario General de Gobierno del Estado de México; Teniente Coronel Cristóbal Castañeda Camarillo, Secretario de Seguridad estatal, y José Luis Cervantes Martínez, Fiscal General de Justicia del Estado de México.
También estuvieron representantes de las secretarías de la Defensa Nacional y de la Marina; así como de la Guardia Nacional y del Centro Nacional de Inteligencia.
ADMITE DIPUTACIÓN PERMANENTE REINCORPORACIÓN DE 27 CONGRESISTAS
LA DIPUTACIÓN PERMANENTE de la LXI Legislatura mexiquense, presidida por el diputado Jesús Izquierdo Rojas (PRI), admitió la reincorporación a sus funciones de 14 diputadas y 13 diputados, desde los primeros días de junio en curso; 13 son legisladores y legisladoras del grupo parlamentario del PRI, 4 del de Morena, 5 del PAN, 2 del PRD, 2 del PT y 1 del PVEM.
De esta manera, se reintegran al Congreso local Cristina Sánchez Coronel, Paola Jiménez Hernández, Leticia Mejía García, María Isabel Sánchez Holguín, Karla Aguilar Talavera, María Elida Castelán Mondragón, Lilia Urbina Salazar, Myriam Cárdenas Rojas, Braulio Álvarez Jasso, Jaime Cervantes Sánchez, David Parra Sánchez e Iván de Jesús Esquer Cruz, de la bancada parlamentaria del PRI.
Así como Anais Miriam Burgos Hernández, Lourdes Jezabel Delgado Flores, Abraham Saroné Campos y Max Agustín Correa Hernández, del grupo parlamentario de Morena; Francisco Javier Santos Arreola, Román Francisco Cortés Lugo, Francisco Brian Rojas Cano, Gerardo Lamas Pombo y Narciso Fierro Cima, del PAN; María Luisa Mendoza Mondragón, del PVEM; Silvia Barberena Maldonado y María del Rosario Aguirre Flores, del PT, y Omar Ortega Álvarez y Viridiana Fuentes Cruz, del PRD.
El órgano legislativo dio cuenta de la recepción del segundo informe de labores de José Luis Cervantes Martínez, titular de la Fiscalía General de Justicia del Estado de México, correspondiente al periodo abril de 2023 a marzo de 2024; además, informó sobre la recepción de 315 respuestas de diferentes entes de los tres órdenes de gobierno a 77 puntos de acuerdo emitidos por el Congreso a propuesta de diputadas y diputados de las diferentes bancadas y una comisión legislativa, documentos que se remitirán a las y los proponentes de los respectivos exhortos.
En la sesión, la Diputación Permanente también se dio por enterada del aviso de Rodolfo Nogués Barajas, alcalde de Jilotepec, sobre su visita a Madrid, España, del 16 al 21 de junio, para recibir el galardón correspondiente a la participación del municipio en la XIX Edición Concurso Escobas de Plata, Oro y Platino, en la categoría “Escobas de Plata C”, como parte de sus actividades para potenciar su nombramiento como pueblo mágico.
SERVICIO Y GESTIÓN, BASES DEL SINDICALISMO UNIVERSITARIO
DURANTE LA ADMINISTRACIÓN 2021-2025 de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx), los agremiados a la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico de la institución (FAAPAUAEM) han sido testigos de cambios y desafíos institucionales que se han superado con determinación, empatía y solidaridad humana entre docentes, personal administrativo y autoridades, sostuvo el rector Carlos Eduardo Barrera Díaz.
Al encabezar el segundo informe de actividades de la gestión 2022-2026 de la agrupación sindical, a cargo de su secretaria general, Gilda González Villaseñor, el rector indicó que, gracias a la buena relación construida entre autoridades y representación sindical de las y los docentes, las negociaciones establecidas entre ambas partes han sido respetuosas y fructíferas.
En la sede de la agrupación gremial, aseveró que la comunidad universitaria continúa trabajando para consolidar a la UAEMéx como una de las mejores universidades públicas del país.
Así lo manifiesta, puntualizó, el Ranking Times Higher Education (THE), que evalúa el desempeño de las universidades en el escenario global y que coloca a la Autónoma mexiquense, por cuarto año consecutivo, como la número uno entre las universidades públicas estatales.
En este contexto, refirió que la evaluación del The Impact Ranking reconoce a la UAEMéx por su compromiso de abordar los desafíos más apremiantes del mundo, incluida la sostenibilidad ambiental, la inclusión social y el crecimiento económico, colocándola como la tercera universidad pública estatal con mayor aporte a la sostenibilidad y compromiso para dar respuesta a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Organización de las Naciones Unidas.
De igual manera, enfatizó Carlos Eduardo Barrera Díaz, “la Autónoma mexiquense obtuvo el Certificado Nivel Oro, con vigencia de cuatro años, que otorga la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y no Discriminación, la famosa Norma 025, lo cual nos da un lugar en el Padrón Nacional de Centros de Trabajo Certificados”, dijo.
Gilda González Villaseñor señaló que el servicio y gestión son las bases del sindicalismo universitario. “Velar porque se otorguen y respeten los derechos contractuales y humanos de nuestros agremiados ha sido y será nuestra prioridad”, dijo.
En la búsqueda de atención y respuesta a los requerimientos de los académicos, abundó, tocaremos puertas de las instancias federales y estatales, de secretarios de estado, cámara de diputados y, por supuesto, seguiremos fomentando las relaciones laborales armónicas con las autoridades universitarias, seguiremos fomentando un clima de cordialidad y respeto, en beneficio de los académicos y en aras del desarrollo integral de la comunidad verde y oro.
Finalmente, la secretaria general de la FAAPAUAEM –agrupación gremial con 45 años de historia- reconoció la disposición y compromiso de las autoridades universitarias, el gobierno y la comunidad académica. Los universitarios somos gente que con tesón nos entregamos a nuestro trabajo, concluyó González Villaseñor.
UAEMÉX PRIMERA UNIVERSIDAD EN CERTIFICAR EN NIVEL ORO TRES ESPACIOS EN IGUALDAD LABORAL Y NO DISCRIMINACIÓN
EN MÁS INFORMACIÓN, le doy a conocer que la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) cumplió con el 100 por ciento de los requisitos obligatorios para obtener la certificación nivel oro de la Norma Oficial Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación 025 en tres espacios universitarios: Edificio Central de Rectoría, el Edificio Administrativo y Ciudad Universitaria.
La certificación tendrá una vigencia de cuatro años, es decir, hasta mayo de 2028, con lo que la UAEMéx formará parte del padrón nacional de centros de trabajo certificados con Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, la cual reconoce la implementación de prácticas que favorecen el desarrollo integral de las y los trabajadores.
De esta manera, la UAEMéx es la primera universidad en el país en obtener la certificación nivel oro en su modalidad multisitio, al iniciar con sus tres espacios más emblemáticos.
Entre estas prácticas destaca que la Máxima Casa de estudios cuenta con una Política de Igualdad Laboral y No Discriminación que opera dentro de los centros de trabajo y es difundida por parte de los medios institucionales de forma accesible dentro y fuera de la Universidad.
Además, los tres espacios certificados cuentan con una plantilla de trabajo igualitaria entre hombres y mujeres, y el 46 por ciento de los puestos directivos son ocupados por mujeres.
En este mismo sentido, la Autónoma mexiquense realiza constantemente actividades y eventos entre el personal y sus familias con el propósito de sensibilizar sobre temas de igualdad, así como promover la conciliación entre la vida laboral y familiar.
Además del cumplimiento total de los cinco requisitos obligatorios, la UAEMéx obtuvo la certificación nivel oro en la Norma Oficial Mexicana 025 porque también acreditó el cumplimiento en criterios no obligatorios que promueve la igualdad laboral en todos los sectores.
Con estas acciones la UAEMéx reitera su política de cero tolerancia a cualquier tipo de violencia dentro de la comunidad universitaria y trabaja para brindar las mismas oportunidades a su personal docente y administrativo.
Hemos comentado con usted amigo lector que el impulso integral que el rector Carlos Eduardo Barrera Díaz otorga a todas y cada una de la agendas que integran la vida cotidiana de la UAEMéx posibilitan la consolidación de la Máxima Casa de Estudios a la vez de lograr el reconocimiento generalizado, tal como este que aquí le narramos.
Excelente trabajo a la vista el de la Administración que encabeza el Doctor Barrera Díaz.
Usted qué opina.
EL MUNICIPIO BUSCA RESULTADOS CONTUNDENTES A FAVOR DE LAS TOLUQUEÑAS
COMO PARTE de la visión de Reconciliación, con acciones y políticas públicas determinantes, Toluca avanza en la construcción de una ciudad más justa, segura e igualitaria.
Basados en la perspectiva de género y respeto a los derechos humanos, que contribuyan a impulsar la prevención, atención, sanción y erradicación de la violencia, se realizó la Sesión Ordinaria del Consejo Directivo del Instituto Municipal de la Mujer, en la que el Alcalde de Toluca, Juan Maccise, reiteró que en esta última etapa de la administración es fundamental “acelerar nuestros esfuerzos para consolidar proyectos de inclusión que se enfocan a la aspiración de que todas las mujeres de Toluca, puedan ejercer plenamente sus derechos”.
También como Presidente del Consejo Directivo, Maccise reconoció que se ha avanzado significativamente en la materia, “no podemos permitirnos retroceder ni un paso en la lucha por la igualdad y la erradicación de la violencia de género”.
Por esta razón, el primer edil instó a la directora del Instituto Municipal de la Mujer (IMM), Laura Mitzi Barrientos Cano, a dar resultados palpables y contundentes que demuestren que se está transformando la realidad de las mujeres en Toluca: “desde el seguimiento efectivo de nuestras políticas públicas hasta el fortalecimiento de los mecanismos de apoyo y protección para las víctimas de violencia. No podemos conformarnos con menos, la violencia de género es un flagelo que debemos enfrentar con determinación y coraje”.
La directora del IMM presentó el informe del proyecto para la operación de recursos dirigidos a la mitigación de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres por Desaparición a fin de fortalecer institucionalmente a la Policía de Género y Célula de Búsqueda, a través de la profesionalización del personal, así como la adquisición de herramientas tecnológicas para eficientar su operación.
Más adelante, el Primer edil expresó su reconocimiento a los integrantes del Consejo por el arduo trabajo que realizan a favor de la igualdad de género, la inclusión y el combate a la violencia contra las mujeres del municipio.
POLICÍA TOLUQUEÑA, PRIMER FRENTE CONTRA LA DELINCUENCIA
NUESTROS POLICÍAS son el primer frente en la lucha contra la delincuencia, por lo que “ampliar su formación y capacitación es trascendental para el Ayuntamiento”, por ello, el Presidente Municipal Juan Maccise puntualizó la necesidad de contar con una fuerza policiaca bien preparada y profesional.
Al continuar los esfuerzos de la reconciliación con la ciudadanía, durante la Sesión Ordinaria de la Comisión Pública, Tránsito y Protección Civil se aprobó la solicitud de la convocatoria de reclutamiento de aspirantes al curso de formación inicial para la policía de proximidad municipal de Toluca 2024, la cual se analizará posteriormente en sesión de cabildo para su aprobación.
El Alcalde enfatizó que entre las medidas implementadas para proporcionar una capacitación constante y especializada a los elementos policiales, se incluyen programas de formación en derechos humanos, manejo de crisis y tácticas operativas. Estas capacitaciones son esenciales para que la policía desempeñe su labor con eficacia y respeto hacia la ciudadanía.
“Las y los nuevos elementos de la policía deben de ser ejemplo en la construcción de una Toluca donde todos tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente en un entorno sano y seguro”, señaló Juan Maccise. Además, resaltó que los nuevos integrantes al Estado de Fuerza entrarán bajo un modelo de formación profesional, acorde con las normas nacionales y dominado para su impartición por el personal de la Academia de Policía Municipal.
GOBIERNO DE ECATEPEC TENDRÁ FUNCIONARIOS DE TERRITORIO, ANUNCIA AZUCENA
ANTE VECINOS de la colonia La Estrella, la presidenta municipal electa, Azucena Cisneros Coss, afirmó que su gobierno tendrá funcionarios de territorio, con la misión de servir a la gente, para que sean su fortaleza, y garantizar un cambio radical, no solo administrativo.
Tras agradecer la confianza de la gente en las urnas el 2 de junio, subrayó que se mostró un gran nivel de conciencia de las y los ciudadanos que pudieron diferenciar qué es Morena y se manifestaron por una verdadera transformación pero con honestidad.
Enfatizó que un representante popular cuya labor sea el trabajo legislativo no puede limitarse solo a eso, tiene que estar en la calle, como ella lo hizo durante casi seis años como diputada local de Ecatepec porque ahí se palpan las necesidades, los problemas y el sentir de la comunidad.
Y ahora como presidenta municipal electa ya regresó a las calles, y se mantendrá en territorio a partir de que entre en funciones el 1 de enero, igual que los funcionarios.
“El gobierno debe convertirse en una fortaleza, lo que necesitamos son funcionarios en la calle, con ningún otro interés que no sea el de la gente, de levantar y transformar al municipio”.
Junto a su compañero, el diputado local Camilo Murillo reconoció que se ha convertido en un gran vínculo con la comunidad para construir el movimiento de la transformación y con quien continuará de la mano para seguir apoyando a los ciudadanos.
Azucena Cisneros indicó que a partir del 2025 se bajará el poder al pueblo, y el gobierno atenderá a todos, sin distingo pero se requiere unificar a todas las fuerzas para avanzar en el rezago que hay.
En este sentido, puntualizó que el tema del agua tendrá la prioridad presupuestal, y como presidenta municipal estará en la calle para supervisar que las cosas se hagan, porque “ya no hay manera de fallar al pueblo”.
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